О работе по формированию Национального кадрового резерва на брифинге в АИМК рассказала руководитель информационной службы Агентства развития государственной службы при Президенте Республики Узбекистан Севара Зокирова.
По ее словам, ведется работа по внесению в Национальный кадровый резерв 1000 человек из числа помощников хокимов, лидеров молодежи и женщин-лидеров, добившихся высоких результатов.
На сегодняшний день сформирован список из 611 кандидатов, работающих в государственном и негосударственном секторах, проводится оценка их компетенций путем тестирования и собеседования для внесения в резерв молодых руководящих кадров.
В общей сложности в Национальный кадровый резерв на руководящие должности внесены 970 кандидатов.
В целях подготовки достойных кандидатов на руководящие должности, Агентством совместно с Академией государственного управления разработана специальная подготовительная программа на основе опыта развитых стран.
17.05.2024, 17:04
Как сообщалось ранее, 26 апреля этого года 48-летний Олимжон Ибрагимов, работающий дворником в Санкт-Петербурге, помог спасти женщин, оказавшихся в ловушке на третьем этаже здания, где...
16.05.2024, 14:58
«Когда выходить на работу, если работодатель прислал приглашение?» Римма Саркисова, г. Навои.На вопрос читателя "Даракчи плюс" отвесли в приглашении не указан срок выхода на работу, то...
14.05.2024, 07:40
Президенту Шавкату Мирзиёеву доложено о мерах по развитию цифровых технологий в стране, расширению профильного обучения молодежи и поддержке проектов в сфере. За прошедшие четыре месяца этого...
11.05.2024, 21:32
При Президенте Шавкате Мирзиёеве состоялось совещание по вопросам обеспечения занятости в махаллях, упорядоченной организации трудовой миграции. Ответственные лица отчитались о ходе работ по внедрению Сайхунабадского опыта...
