ЭКСПЕРТЫ РАЗЪЯСНЯЮТ ПОЛОЖЕНИЯ УКАЗА О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫХОДНЫХ

Подписан Указ Президента от 28.12.2017 г. № УП–5290 «Об установлении дополнительных нерабочих дней в период празднования официальных дат и переносе выходных дней в 2018 году». Текст документа размещен на официальном сайте главы государства. Подробнее о документе информирует портал Norma.uz.

Новый год

С 30 декабря до 3 января включительно предоставлены так называемые «новогодние каникулы». Это стало возможным за счет переноса выходного дня с субботы 6 января на среду 3 января, а также введения во вторник 2 января дополнительного нерабочего дня.

Для работников с 5-дневной рабочей неделей период отдыха составит 5 дней, а работающих 6 дней в неделю перенос выходного с субботы на среду не затронет.

Подробно: 30 и 31 декабря 2017 г. – выходные дни по календарю, 1 января 2018 г. – праздничный нерабочий день, 2 января 2018 г. – дополнительный нерабочий день, 3 января 2018 г. – перенесенный выходной день с 6 января.

Навруз

На этот праздник отдых также будет продолжительным. Для этого субботние выходные 17 и 24 марта перенесены на 19 на 22 марта. А вторник 20 марта объявлен дополнительным выходным.

Как и на Новый год работники с 5-дневной рабочей неделей отдохнут 5 дней, а работающих 6 дней в неделю перенос выходного с субботы не затронет.

Подробно: 18 марта 2018 г. – выходной день по календарю, 19 марта 2018 г. – перенесенный выходной день с 17 марта, 20 марта 2018 г. – дополнительный нерабочий день, 21 марта 2018 г. – праздничный нерабочий день, 22 марта 2018 г. – перенесенный выходной день с 24 марта.

День Независимости

Главный государственный праздник отметят не менее широко. Субботы 8 и 15 сентября перенесли соответственно на 3 и 4 сентября. Предпраздничная пятница 31 августа стала дополнительным выходным днем.

Как на Новый год и Навруз работники с 5-дневной рабочей неделей будут отдыхать 5 дней, а работающих 6 дней в неделю перенос выходного с субботы не затронет.

Подробно: 31 августа 2018 г. – дополнительный нерабочий день, 1 сентября 2018 г. – праздничный нерабочий день, 2 сентября 2018 г. – выходной день по календарю, 3 сентября 2018 г. – перенесенный выходной день с субботы 15 сентября, 4 сентября 2018 г. – перенесенный выходной день с 8 сентября.

Важно! В бюджетных организациях дополнительные нерабочие дни компенсируются за счет сокращения ежегодного трудового отпуска работников на 3 рабочих дня. А при определении размера среднемесячного заработка, сохраняемого на период ежегодного трудового отпуска, учитывается его фактическая продолжительность с прибавлением к фактическому отпуску дополнительных нерабочих дней.

В организациях, не являющихся бюджетными, дополнительные нерабочие дни, наряду с прочими дополнительными днями к трудовому отпуску, устанавливаются исходя из финансовых возможностей и в соответствии с коллективными договорами или иными локальными актами, принимаемыми работодателями по согласованию с профсоюзными комитетами.

Продолжительность ежегодного трудового отпуска с учетом сокращения не может быть менее 15-ти рабочих дней

Курбан хайит и Рамазан хайит

Как отмечено в комментарии к документу, с 2018 года на данные праздники будут ежегодно приходится по 3 нерабочих дня. Для этого отдельные выходные дни станут переносить на ближайшие к праздничным дням рабочие дни. Установить конкретные переносимые дни в принятом Указе не представлялось возможным. Даты празднования Курбан хайита и Рамазан хайита устанавливаются по обращению Управления мусульман Узбекистана (исчисление дат происходит по лунному календарю)