В четвертом номере нашей газеты мы писали, что Постановлением Кабинета Министров минимальный размер оплаты труда был увеличен с 501 959 сумов до 577 172 сумов.
У многих возник вопрос: если минимальный размер оплаты труда в Узбекистане составляет 577 000 сумов, почему минимальная заработная плата установлена в размере 202 730 сумов? Для ответа на этот вопрос, а чтобы узнать, кому повысили зарплаты согласно изменениям в Единой тарифной сетке, мы обратились к начальнику управления Министерства финансов Республики Узбекистан Шерзоду МУХАММАДИЕВУ.
Ответы читайте в №8 газеты «Даракчи плюс» от 21 февраля 2019 года.
Оформляйте годовую подписку на «Даракчи», и вас не коснется розничное повышение цен!
Горячие социальные темы, правовые новости, советы специалистов ждут вас в каждом номере.
Подробности по телефону: (71) 233-08-42
Если у вас есть вопросы, ответы на которые Вы бы хотели получить в газете "Даракчи плюс", пишите на адрес darakchi_pressa@mail.ru.
