После проведения внутренней проверки, выяснилось, что всем работникам данного предприятия была выплачена заработная плата с января по апрель 2022 года в полном объеме и своевременно, а за май 2022 года произвелась частичная выплата заработной платы в размере 50%.
Согласно заключенным договоров основным потребителем угольной продукции АО «Шаргункумир» является АО «Yangi Angren IES». По состоянию на 28 июня 2022 года АО «Yangi Angren IES» перед АО «Шаргункумир» имеет задолженность, из-за которой невозможно совершить своевременную и полную выплату заработной платы всем работникам предприятия.
В связи с этим, руководство АО «Шаргункумир» обратилось за помощью в выплате заработной платы к АО «Узбекистон темир йуллари» и получило денежные средства, благодаря которым выплата всем сотрудникам осуществится в полном объеме за май до 30 июня 2022 года.
29.03.2024, 11:02
Владелец Telegram Павел Дуров рассказал, что мессенджер заблокировал «тысячи аккаунтов», распространяющих призывы к терактам. По словам Дурова, четыре дня назад русскоязычные пользователи начали жаловаться на сообщения...27.03.2024, 15:54
Правовые основы трудоустройства лиц с инвалидностью в Узбекистане обсудили в ходе круглого стола 26 марта в Ташкенте. Мероприятие организовано Национальным центром Республики Узбекистан по правам человека...27.03.2024, 14:43
«Сейчас есть возможность не работать в офисе. Как будет рассчитываться пенсия тем, кто зарегистрировался как индивидуальный предприниматель? А сезонным работникам?» Д. Катков, г. Ташкент. Отвечает пресс-служба внебюджетного...19.03.2024, 12:25
«Как предоставляется отпуск с частичным сохранением заработной платы?» Ширин Хасанова, по Телеграм.На вопрос читателя "Даракчи плюс" отвечает юрист Елена Ермохина. Коллективными соглашениями либо коллективным договором или иными...