Работникам АО «Шаргункумир» выплатили зарплату после обращения в соцсетях

Общество 30.06.2022, 10:46
Теги: Работа, Социальные сети
Работникам АО «Шаргункумир» выплатили зарплату после обращения в соцсетях

В одном из телеграм-каналов опубликовано обращение работников предприятия АО «Шаргункумир», входящего в состав АО «Узбекистон темир йуллари», о том, что им не выплачивается заработная плата своевременно.  

 

После проведения внутренней проверки, выяснилось, что всем работникам данного предприятия была выплачена заработная плата с января по апрель 2022 года в полном объеме и своевременно, а за май 2022 года произвелась частичная выплата заработной платы в размере 50%.

Согласно заключенным договоров основным потребителем угольной продукции АО «Шаргункумир» является АО «Yangi Angren IES». По состоянию на 28 июня 2022 года АО «Yangi Angren IES» перед АО «Шаргункумир» имеет задолженность, из-за которой невозможно совершить своевременную и полную выплату заработной платы всем работникам предприятия.

В связи с этим, руководство АО «Шаргункумир» обратилось за помощью в выплате заработной платы к АО «Узбекистон темир йуллари» и получило денежные средства, благодаря которым выплата всем сотрудникам осуществится в полном объеме за май до 30 июня 2022 года.

Комментарии

Имеет ли право работодатель не отдавать трудовую книжку при увольнении?

29.11.2022, 13:57

«Написала заявление об увольнении с работы по собственному желанию. Но начальник отдела кадров не дает трудовую книжку. Требует отработать. Законно ли его требование? Обязана ли...
Только приняли на работу и уже собираются уволить: законно ли это?

28.11.2022, 17:13

«Меня приняли на работу, но теперь работодатель говорит, что я совершенно не справляюсь с порученными заданиями. Увольняться не хочу. Могут ли со мной прекратить трудовой...
В новом Трудовом кодексе для ряда категорий лиц отменили испытательный срок при приеме на работу

23.11.2022, 13:51

Новый Трудовой кодекс, который вступит в силу с 30 апреля 2023 года, отменил испытательный срок при приеме на работу для ряда категорий лиц. Предварительное испытание не...
Как будут принимать на работу по новому Трудовому кодексу?

22.11.2022, 15:35

30 апреля 2023 года вступит в силу новый Трудовой кодекс Республики Узбекистан, и сейчас достаточно времени, чтобы его изучить. Начнем с того, что нужно знать,...
Погода: Ташкент
+-1.03° туман
Курсы валют
11228.08
USD 24.95
11723.24
EUR 119.04
183.66
RUB -0.25