В целях обеспечения последовательности мер, направленных на повышение уровня жизни населения, а также увеличения доходов населения размер пенсий и пособий будет увеличен на 7% с 1 апреля, а размер заработной платы - на 7% с 1 мая.
При этом:
- базовая величина начисления пенсии составит 347 000 сумов (сейчас — 324 000);
- минимальная пенсия по возрасту - 677 000 сумов (633 000);
- минимальный размер пенсий по инвалидности, в том числе пенсии по инвалидности при неполном стаже работы, – 747 000 сумов в месяц (сейчас 698 000);
- размер пособия по инвалидности, выплачиваемого нетрудоспособным гражданам, и пособия лицам с инвалидностью с детства – 747 000 сумов в месяц (сейчас 698 000);
- минимальный размер пенсий, включая надбавки, лицам, ставшим инвалидами в результате войны 1941–1945 годов, и ее участникам, а также бывшим несовершеннолетним узникам фашистских концлагерей и лицам, работавшим в период блокады города Ленинграда, – 3 296 000 сумов в месяц;
- размер пенсий по возрасту для получающих пенсии в размере от установленного минимального размера пенсии по возрасту (677 000 сумов) до 747 000 сумов – 747 000 сумов в месяц;
- размер пособия престарелым гражданам, не имеющим необходимого стажа работы, – 535 000 сумов в месяц;
- минимальный размер пенсии по возрасту при неполном стаже работы с учетом доплаты – 535 000 сумов в месяц;
- размер пособия законному представителю ребенка, занятому уходом за ребенком-инвалидом до 18 лет, нуждающимся в постороннем уходе, – 535 000 сумов в месяц;
- размер пособия на одного нетрудоспособного члена семьи получателя пособия по случаю потери кормильца – 535 000 сумов в месяц с прибавлением по 198 000 сумов на каждого следующего нетрудоспособного члена семьи;
- минимальный размер пенсии на одного нетрудоспособного члена семьи получателя пенсии по случаю потери кормильца – 535 000 сумов в месяц с выплатой пенсии каждому следующему нетрудоспособному члену семьи в соответствии с действующим порядком.
С 1 мая размер заработной платы бюджетникам будет увеличен на 7%.
При этом:
- минимальный размер оплаты труда составит 980 000 сумов (сейчас 920 000);
- базовая расчетная величина - 330 000 сумов (сейчас 300 000).
Расходы, связанные с повышением заработной платы работников бюджетных организаций, покрываются за счет бюджетных средств, выделенных для расходов по повышению размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий, а также тарифов по некоторым видам услуг в соответствии с Законом Республики Узбекистан «О Государственном бюджете Республики Узбекистан на 2023 год».
Расходы, связанные с повышением размеров пенсий и пособий, покрываются за счет средств Государственного бюджета и внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве экономики и финансов.
Работодателям рекомендовано производить повышение размера заработной платы в соответствии с минимальным размером оплаты труда, обеспечив выплату заработной платы не ниже минимального размера оплаты труда, установленного актами законодательства.
26.05.2023, 17:26
Принят Указ Президента УП №77 от 24.05.2023 года «О совершенствовании механизмов государственного контроля и внедрении системы «цифровой энергоконтроль» в топливно-энергетической отрасли». Согласно Указу, будет полностью внедрена...26.05.2023, 15:58
Принят Указ Президента «О мерах по эффективной организации государственного управления в сфере цифровых технологий в рамках административных реформ» (УП №76 от 24.05.2023 года). Согласно Указу, Единый...26.05.2023, 13:36
В клинике Каракалпакского медицинского института открыт филиал госпитальной школы Mehrli maktab. В ходе посещения Mehrli maktab председатель Попечительского совета фонда Zamin Зироат Мирзиёева ознакомилась с условиями...18.05.2023, 11:54
Принято Постановление главы государства «О дополнительных мерах по дальнейшему совершенствованию системы обеспечения сейсмической безопасности населения и территории Республики Узбекистан» (№ ПП-158 от 16.05.2023 года). Согласно документу,...