Ўзбекистонда ойлик 15 фоизга оширилади

Аҳоли турмуш даражасини оширишга қаратилган чора-тадбирлар кўламини кенгайтириш, фуқароларнинг даромадларини изчил ошириб бориш сиёсатини давом эттириш ҳамда уларнинг ижтимоий муҳофазасини кучайтириш, шунингдек, педагог ва тиббиёт ходимлари меҳнатини қўшимча рағбатлантириш мақсадида:

— пенсияни ҳисоблашнинг базавий миқдори – ойига 428 000 сўм;

— ёшга доир энг кам пенсия миқдори – ойига 834 000 сўм;

— ногиронлик пенсияларининг энг кам миқдори – ойига 920 000 сўм этиб;

— фуқароларга тўланадиган бошқа пенсиялар ва нафақалар миқдорлари иловага мувофиқ белгиланди.

— бюджет ташкилотларида ишловчи тиббиёт ходимлари, шунингдек, мактабгача, умумтаълим, ўрта махсус, профессионал ва мактабдан ташқари таълим муассасалари ва ташкилотлари, “Мурувват” интернат уйлари, болалар ва меҳрибонлик уйлари, болалар санаторияларида ишловчи педагог ходимларнинг иш ҳақи миқдори – 15 фоизга оширилади;

— бюджет ташкилотлари ходимларининг иш ҳақи миқдори – 10 фоизга оширилади, мазкур банднинг иккинчи хатбошисида назарда тутилган ходимлар бундан мустасно;

— меҳнатга ҳақ тўлашнинг энг кам миқдори – ойига 1 155 000 сўм;

— базавий ҳисоблаш миқдори – 375 000 сўм этиб белгиланди.